Hesaplama Aracı

İş arama izni hesaplama

Ücretinizi ve çalışma tarihlerinizi girin; ihbar süresi boyunca hak ettiğiniz iş arama iznini, toplu kullanırsanız kaç gün ettiğini ve ücret karşılığını görün.

Süre: Günde en az 2 saat
Kullandırılmazsa: O saatlerin ücreti
Çalıştırılırsa: Yüzde 100 fazlası

Güncellik ve kapsam

Hesabı kontrol eden: Av. Mete Çelik
İstanbul Barosu, Sicil No: 76236
Son hukukî/veri incelemesi: 1 Kasım 2026
Sürüm: 2026.11

Hesaba dahil olmayan başlıca durumlar

İhbar tazminatı (ayrı araçta)
Sözleşmedeki daha uzun izin
Kısmi süreli çalışma
Giydirilmiş ücret
Faiz

Resmî kaynaklar

4857 sayılı İş Kanunu m.17, m.27

İş arama izni nasıl kullanılır?

Bildirim süresi içinde işveren, işçiye yeni bir iş bulması için iş saatleri içinde ve ücret kesmeden günde en az iki saat izin verir (İş K. m.27). İşçi isterse bu izinleri birleştirerek toplu kullanabilir; ancak toplu izni işten ayrılacağı günden önceki günlere denk getirmesi gerekir. İzin verilmezse veya eksik kullandırılırsa o saatlerin ücreti ödenir. İşçi izin süresinde çalıştırılırsa ücret yüzde yüz fazlasıyla ödenir.

Örnek hesap

Aylık brüt ücreti 22.500 TL olan ve bir yıl çalışan işçinin dört haftalık bildirim süresinde, haftada altı gün üzerinden 48 saat iş arama izni vardır. Saatlik ücret 100 TL olduğundan izin kullandırılmazsa 4.800 TL, izin süresinde çalıştırılırsa 9.600 TL ödenir.

Hesaplama adımları

Aylık brüt ücreti girin.
İşe giriş tarihini ve fesih bildiriminin yapıldığı tarihi yazın.
Haftada kaç gün çalışıldığını seçin.
Araç kıdeme göre bildirim süresini bulur, günde iki saat üzerinden toplam iş arama iznini ve kullandırılmazsa ödenecek ücreti hesaplar.

Dikkat edilecek noktalar

İş arama izni yalnız bildirim süresi içinde kullanılır; bildirim süresi ödenerek sözleşme hemen feshedilirse ayrıca izin ücreti istenmez.
İşçi izinleri birleştirip toplu kullanabilir; bu durumda işverene işten ayrılacağı günden önceki günleri bildirmelidir.
İzin süresinde çalıştırılan işçiye o saatlerin ücreti yüzde yüz fazlasıyla ödenir.

İlgili sayfalar

Süreç için iş hukuku sayfamızı, diğer araçlar için hesaplama araçları sayfasını inceleyebilirsiniz.

Sık sorulan sorular

İş arama izni kaç saattir?

Bildirim süresi boyunca her iş günü için en az iki saattir. Bildirim süresi kıdeme göre 2 ile 8 hafta arasında değişir.

İş arama izni toplu kullanılabilir mi?

Evet. İşçi izin saatlerini birleştirerek toplu kullanabilir. Bunun için işverene önceden bildirmesi ve izni işten ayrılmadan önceki son günlere denk getirmesi gerekir.

İşçi istifa ederse iş arama izni var mı?

İş arama izni bildirim süresine bağlıdır. İşçi bildirim süresine uyarak istifa ederse de bu süre içinde iş arama izni kullanabilir.

İş arama izni verilmezse ne olur?

İşveren izin vermezse o saatlerin ücretini ödemek zorundadır. İzin süresinde işçiyi çalıştırırsa ücret yüzde yüz zamlı ödenir.

Fesih sürecinde haklarınızı mı öğrenmek istiyorsunuz?

İhbar, iş arama izni ve tazminat hakları için ön görüşme talebinizi iletebilirsiniz.